🔴 #صدای_مردم: اینجانب سال‌هاست در شرکت «کریستال ایران» واقع در استان زنجان، سه‌راه سنبل آباد مشغول به کار هستم. با توجه به وضعیت نامناسب شرکت بر آن شدیم تا مشکلات موجود را به عرض شما برسانیم و امید است جهت پیگیری این مشکلات و اطلاع به ادارات مسئول اقدام فرمایید.

ابتدا وضعیت بیمه و بازنشستگی و جذب نیروی شرکت با مشکلاتی رو به روست. کارگرانی که بازنشسته خواهند شد باید ۴ درصد بازنشستگی را خودشان پرداخت کنند و شرکت از پرداخت این مبلغ اجتناب می‌کند. در صورت اعتراض به آن، مدیریت شرکت با برخورد ناشایست و عبارت «برو شکایت کن ولی شکایت کنی حالا حالاها دستت به جایی نمی‌رسه»، مواجه می‌شوند!! این موضوع باعث شده تا کارگران نسبت به دریافت وام‌های سنگین ۲۰ میلیونی و بیشتر اقدام به پرداخت ۴ درصدی کرده و بازنشسته شوند. شرکت نیز از کارگر مربوطه اقدام به دریافت تعهد کتبی نسبت به عدم طرح شکایت از شرکت می‌نماید.

و اما بعد، مورد جذب نیروی جدید است. کارگران جدید ۴ الی ۸ ماه بدون بیمه در شرکت مشغول می‌شوند و شرکت اقدامی برای بیمه کردن آنان نمی‌کند. بعد از چندین ماه استثمار کارگران، هنگام بیمه کردن تاریخ شروع به کار را همان روز، به بیمه اعلام می‌کند که بی‌سروصدا از پرداخت بیمه فرار کنند.

مورد بعد نحوه اعلام میزان حقوق به بیمه است که به جای اعلام حقوق کامل به بیمه، تنها حقوق پایه‌ی هر کارگر را به بیمه اعلام می‌کند که این موضوع برای آینده کارگران مشکل‌ساز خواهد بود.

مورد دیگر، وضعیت ایمنی شرکت می‌باشد که مجدد شرکت از دادن لوازم ایمنی همانند؛ لباس کار، دستکش ایمنی، کفش ایمنی، ماسک و... اجتناب می‌کند. همان‌طور که مشخص است، شرکت کریستال تولیدی شیشه است، انواع موادهای مضر در تولید شیشه مورد استفاده است که کارگران بدون ماسک و لوازم ایمنی در آن محیط ناچار به فعالیت‌اند. همچنین بارها مشاهده شده به دلیل عدم وجود لوازم ایمنی، صدمات زیادی به بسیاری از افراد وارد شده که آن را شرکت مخفی کرده است!

و دیگر مورد، بهداشت شرکت است؛ اوضاع رختکن، حمام و سرویس‌های بهداشتی افتضاح است. به طور مثال عدم وجود مایع دستشویی در سرویس‌های بهداشتی در اکثر مواقع و... هم‌چنین نکته‌ی مهم‌تر، آب آشامیدنی شرکت است که کاملا غیره بهداشتی بوده و کارگران مجبور به آوردن آب از منزل به محل کار هستند. بارها آزمایشاتی بر روی آب شرکت انجام شده و توسط اداره بهداشت، آب سالم اعلام شده ولی مشکل آنجاست که مسئول بهداشت به جای آن‌که خود جهت برداشت آب اقدام کند، از مسئولان شرکت درخواست می‌کند تا آب شرکت را جهت بررسی به او بدهند که آب معدنی جای آب لوله‌کشی به مأمور بهداشت داده می‌شود!!

نکته جالب آن‌که جدیدا مدیریت شرکت آوردن هرگونه غذا، میوه و... را به شرکت ممنوع کرده است!

متأسفانه مدیریت این شرکت بر اساس اصول اخلاقی و اعتقادی قضاوت نمی‌کند و به همین دلیل نیز ابایی از برچسب زدن به دیگران و زیرمجموعه ندارد و اهمیتی برای کارگران قائل نیست. تنها چیزی که برای او مهم است، «موقعیت شغلی‌اش» است.

لازم به ذکر است که هنگام مراجعه و درخواست مبنی بر این‌که حق و حقوق قانونی ما را طبق قانون کار و امور اجتماعی و مشاغل سخت (مشاغل فنی) پرداخت نمایند، کارگران با امتناع، توهین و حتی تهدید آقایان به اخراج و تعدیل نیرو توسط مدیریت رو به رو می‌شوند. از کانال مردمی «آمدنیوز» جهت انعکاس این مشکلات کمال تشکر را دارم.

🆔 @Sedaiemardom